Colf Badanti Babysitter Assunzioni gestione cedolini e contributi INPS .

Colf Assunzioni contratti per Badanti e Babysitter

Regolarizzazione Contratti Colf, Badanti e Babysitter – CAF Punto Amico Milano

Benvenuti al CAF Punto Amico di Milano, il tuo alleato per la regolarizzazione e gestione dei contratti di lavoro domestico. Offriamo assistenza completa per la messa in regola di colf, badanti e babysitter, rispettando il CCNL del lavoro domestico. Che tu debba assumere un collaboratore per la casa, per la cura di una persona anziana o per l’assistenza dei tuoi bambini, siamo qui per guidarti in ogni fase.

Cosa offriamo?

Grazie alla nostra esperienza e professionalità, il CAF Punto Amico ti supporta in:

• Stipula del contratto: Preparazione del contratto di lavoro a norma del CCNL per colf, badanti e babysitter.
• Elaborazione buste paga mensili: Calcolo preciso dei compensi, comprensivi di tredicesima, ferie e TFR.
• Gestione contributi previdenziali: Calcolo e compilazione dei modelli MAV per i versamenti all’INPS.
• Assistenza su ferie, malattie e maternità: Monitoraggio dei giorni spettanti e calcolo delle eventuali indennità.
• Gestione agevolazioni fiscali: Supporto per ottenere le detrazioni fiscali previste per i datori di lavoro domestico.
• Regolarizzazione cittadini extracomunitari: Gestione delle pratiche per l’assunzione regolare di lavoratori stranieri.
• Cessazione del rapporto di lavoro: Elaborazione dei documenti necessari per chiudere il contratto in modo corretto.

Categorie di lavoratori domestici

In base al CCNL del lavoro domestico, ogni collaboratore rientra in una specifica categoria, determinata dal tipo di attività svolta:

• A: Colf senza esperienza.
• AS: Dama di compagnia.
• B: Colf con almeno un anno di esperienza.
• BS: Badante per persona autosufficiente.
• C: Cuoco.
• CS: Badante per persona non autosufficiente.
• D: Maggiordomo.
• DS: OSS o infermiere professionale.

Riposi, Permessi e Malattia

Il diritto ai riposi, permessi e alla malattia è garantito ai lavoratori domestici secondo le normative vigenti. Ecco i dettagli principali:

Riposo settimanale

• Lavoratori conviventi: Hanno diritto a 36 ore di riposo settimanale (una giornata intera e mezza giornata), più 2 ore giornaliere di riposo.
• Lavoratori non conviventi: Hanno diritto al solo riposo domenicale.

Permessi

• Decesso di familiari: 3 giorni retribuiti per conviventi o parenti entro il 2° grado.
• Visite mediche: 16 ore annue per conviventi, 12 ore annue per non conviventi.
• Congedo matrimoniale: 15 giorni di calendario retribuiti.
• Nascita di un figlio: 2 giorni retribuiti al padre.

Malattia

• Se il contratto è attivo da meno di 6 mesi: fino a 8 giorni retribuiti.
• Se il contratto è attivo da 6 mesi a 2 anni: fino a 10 giorni retribuiti.
• Se il contratto è attivo da oltre 2 anni: fino a 15 giorni retribuiti.

Nei primi 3 giorni di malattia la retribuzione è al 50%, mentre dal quarto giorno in poi è al 100%.

Ferie

Ogni lavoratore domestico ha diritto a 26 giorni lavorativi di ferie all’anno, non sostituibili con compensi economici, salvo cessazione del contratto. Durante il periodo di ferie continuano a maturare contributi previdenziali.

Vitto e Alloggio

I lavoratori conviventi devono ricevere un alloggio che garantisca privacy e dignità, oltre a un’alimentazione sana. In caso di ferie o assenza, è previsto un compenso sostitutivo per vitto e alloggio, generalmente pari a circa 5,48€ al giorno, variabile in base alla provincia.

Domande frequenti:

• Quanto costa un collaboratore domestico a Milano?
  Il costo varia in base alla categoria contrattuale, alle ore di lavoro settimanali e agli eventuali contributi previdenziali.
• Come regolarizzare una colf o una badante?
  Affidati al CAF Punto Amico: ci occupiamo di tutto, dalla stipula del contratto alla gestione dei contributi.
• Quali documenti servono per assumere una colf?
  Carta d’identità del lavoratore, codice fiscale, permesso di soggiorno (se cittadino extracomunitario) e dati del datore di lavoro.
• Come calcolare la busta paga di un lavoratore domestico?
  Grazie ai nostri esperti, elaboriamo buste paga mensili precise, comprensive di ferie, TFR, tredicesima e altri elementi contrattuali.

Perché scegliere il CAF Punto Amico di Milano?

Il CAF Punto Amico è il tuo partner di fiducia per la gestione del lavoro domestico. Con anni di esperienza nel settore, offriamo:

• Assistenza personalizzata: Ogni pratica è gestita da esperti qualificati, sempre aggiornati sulle normative.
• Soluzioni complete: Ci occupiamo di tutto, dalla stipula del contratto alla cessazione.
• Supporto fiscale: Ti aiutiamo a ottenere le agevolazioni previste per i datori di lavoro.

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